الموارد البشرية والتطوير
تحليل الاحتياجات التدريبية
حدّد الاحتياجات التعليمية الحقيقية للأفراد والفرق والمؤسسة، وحوّلها إلى خطة تدريب موجّهة.
⏱ أسبوع🌐 الإنجليزية والعربية
ما ستتعلمه
- ✓شرح هدف تحليل الاحتياجات التدريبية ومستوياته
- ✓ربط احتياجات التعلّم باستراتيجية العمل وفجوات الأداء
- ✓استخدام أساليب متعددة لجمع البيانات وتحديد الاحتياجات
- ✓التمييز بين الاحتياجات التدريبية والمشكلات غير التدريبية
- ✓ترتيب الاحتياجات حسب الأولوية وبناء خطة تدريب سنوية وميزانيتها
لمن هذه الدورة
- →مختصو التعلّم والتطوير
- →موظفو الموارد البشرية وشركاء الأعمال
- →منسّقو التدريب
- →المديرون المسؤولون عن تطوير فرقهم
المتطلبات السابقة
خبرة أساسية في الموارد البشرية أو التدريب.
السعر متاح عند الطلب
مواعيد قادمة
٢٦ أكتوبر ٢٠٢٦
دبي
١٦ نوفمبر ٢٠٢٦
كوالالمبور
٧ ديسمبر ٢٠٢٦
فيينا
شهادة معتمدة مشمولة
خصم للمجموعات
إمكانية التدريب الداخلي